# Messages de candidature — mail + LinkedIn > Trois formats courts. Règle commune : 120 mots max, une seule demande, zéro flatterie. --- ## 1. Réponse à une offre **Objet :** [Intitulé du poste] — [Prénom Nom], dev front Angular [X] ans Bonjour [Prénom], Je réponds à votre offre [intitulé] repérée sur [source]. Ce qui me fait postuler précisément : [le point concret de l'offre — la stack, le produit, le contexte de refonte, le remote]. C'est exactement ce que j'ai fait chez [client / entreprise] : [une phrase de preuve, avec un résultat]. Mon CV est joint. Je suis disponible [date] et [en remote / à Xj sur site]. Bonne journée, [Prénom Nom] — [téléphone] — [LinkedIn] --- ## 2. Candidature spontanée **Objet :** Front Angular en renfort sur [produit / sujet précis] Bonjour [Prénom], Je suis développeuse front Angular ([X] ans), et j'ai vu que [signal réel : recrutement en cours, refonte annoncée, article technique, offre passée, message LinkedIn]. Je travaille surtout sur [ta spécialité en 5 mots : migrations, design system, perfs, accessibilité], par exemple [preuve d'une ligne, chiffrée si possible]. Si un renfort front est utile dans les prochains mois, je serais ravie d'en parler 20 minutes. [Prénom Nom] — CV en pièce jointe — [LinkedIn] > Ne jamais écrire « je me permets de vous contacter ». Tu as le droit d'écrire, dis juste pourquoi. --- ## 3. Message LinkedIn (300 caractères) Bonjour [Prénom], je suis dev front Angular ([X] ans, [spécialité]). J'ai vu [signal précis]. Si vous cherchez un renfort front [en remote / en freelance / en CDI], je peux vous envoyer mon CV — dites-moi simplement oui ou non, je ne relancerai pas deux fois. [Prénom] > Le « je ne relancerai pas deux fois » augmente le taux de réponse : il enlève la peur de l'engagement. > Tiens parole (une relance à J+10, c'est la limite — voir la fiche relance).